事业单位对绩效工资有扣发权吗？
临海律师
2025-05-16
事业单位有权扣发绩效工资，但需合法合规。依据《劳动法》等，扣发需遵循单位规章制度且不违反国家法规。违规扣发可能导致法律纠纷及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫事业单位可扣绩效工资。操作如下：1.确保扣发依据合法，符合单位规章且不违反法律；2.与员工沟通，解释扣发原因；3.如员工异议，提供申诉途径，如协商、调解或诉讼；4.遵守法律程序，避免不当扣发带来的法律风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理绩效工资扣发，可协商、申诉或诉讼。首先尝试与单位沟通协商；若不成，可向劳动监察部门申诉；仍不满，可提起劳动诉讼。
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