工作14年无社保怎么赔偿
临海律师
2025-05-11
工作14年无社保，单位应赔偿。依据《劳动合同法》，单位不交社保可解除合同并赔偿，每工作一年赔一月工资。长期无社保，退休权益受影响，建议及时处理。
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